Румъния започва затягане на коланите – спират бонуси, растат данъци, расте напрежението

Служители в образованието, здравеопазването и администрацията излизат на улицата, докато властите разкриват шокиращи примери за злоупотреби с бюджетни средства

Бюджетният сектор в Румъния е в епицентъра на нарастващо обществено напрежение, след като новото правителство, встъпило в длъжност в края на юни, обяви редица икономически мерки с цел овладяване на рекордния бюджетен дефицит от 9,3% от БВП за 2024 г. Страната е изправена пред риска от загуба на европейски средства, понижаване на кредитния рейтинг и по-нататъшно увеличаване на държавния дълг, който вече е достигнал 54,8% от БВП.

Намалени бонуси и замразени заплати предизвикаха вълна от недоволство

Една от основните мерки на правителството е ограничаването на бонусите за вредни условия на труд до 300 леи (около 59 евро) месечно. Мярката ще се прилага до края на 2026 г. и обхваща служители в ключови сфери като образованието, здравеопазването, съдебната власт и дипломатическия корпус. В същото време се въвежда замразяване на заплатите в публичния сектор, а от 1 август се очаква увеличение на данъци и такси.
Синдикати и служители от различни сфери организират ежедневни протести, като изчисления сочат, че много от тях ще изгубят средно около 600 леи (240 лв.) от месечния си доход.

Разкрития за абсурдни бонуси разпалват общественото възмущение

Докато обществото е под напрежение, румънските медии разкриха фрапиращи случаи на необосновани и злоупотребяващи бонуси:

• В енергийно държавно дружество се раздава 10% бонус, само защото в борда има жена – получаван дори от мъжете.
• В Министерството на европейските фондове някои служители са получавали до 110% бонус върху заплатата си, като един от тях е взел 13 400 леи (5160 лв.) – повече от министър.
• Директорът на националната компания за горите "Ромсилва" е получил бонус от 100 000 евро при пенсиониране и веднага е бил преназначен на заплата от 9000 евро месечно.
• Главният готвач в същото дружество е получил "бонус за кухня" в размер на 100% от заплатата си.

Премиерът: "Имаме състезание по измисляне на бонуси"

Премиерът Илие Боложан призна, че през последните години се е развил "творчески подход" към изобретяването на допълнителни възнаграждения – от бонуси за поверителност и вредни условия до невропсихологични надбавки. Според него злоупотребите са достигнали недопустими мащаби и се налага незабавно оздравяване на системата.

Въпреки намеренията на правителството, социалното напрежение в страната расте, а протестите заплашват да се разраснат, ако не бъде намерен балансиран подход между нуждата от бюджетна дисциплина и справедливото възнаграждение на работещите в публичния сектор.