От 2026 г. фирмите ще осигуряват по-скъпа безплатна храна и напитки на служителите
От началото на 2026 г. работодателите, задължени по закон да осигуряват безплатна храна и напитки на своите служители, ще трябва да предвидят повече средства за това. Промените са заложени в проект за изменение на Наредба № 11, публикуван за обществено обсъждане.
Според новите правила стойността на безплатната храна ще бъде не по-малка от 2 евро на ден, а на тонизиращите и ободряващи напитки – не повече от 1 евро. В момента тези суми са съответно 2 лв. и 1 лв., което означава приблизително двойно увеличение.
Причината за актуализацията е натрупаната инфлация от 103,4% за периода януари 2006 – юни 2024 г., изчислена по данни на НСИ. Освен това, с оглед предстоящото въвеждане на еврото от 1 януари 2026 г., стойностите ще бъдат официално превалутирани.
Кой има право на безплатна храна
Безплатна храна или добавки към нея се осигуряват на служителите, които работят при специфични условия на труд, включително:
• под земята в мини, тунели и геологопроучвателни обекти;
• като водолази или в кесони;
• при екстремни температури (под +10°С или над +30°С);
• в среда на радиация, химически агенти, шум или вибрации;
• в болнични операционни зали и лаборатории, работещи с биологични агенти;
• в производства с горещи процеси, металургия, енергетика, добив и преработка на полезни изкопаеми;
• при нощни смени или непрекъсваем процес на работа.
В списъка попадат и служители в лечебни заведения, енергийния сектор и промишлеността, където трудът изисква по-голям физически или психически разход.
Повишените лимити ще доведат до увеличаване на разходите за работодателите, включително в публичния сектор. От Министерството на труда и социалната политика посочват, че необходимите средства трябва да бъдат предвидени в бюджетите на съответните предприятия и организации.
Актуализацията на стойностите не е правена от 2006 г., а новите норми целят да компенсират поскъпването на живота и да гарантират по-добри условия за служителите, работещи при тежък или рисков труд.
Според новите правила стойността на безплатната храна ще бъде не по-малка от 2 евро на ден, а на тонизиращите и ободряващи напитки – не повече от 1 евро. В момента тези суми са съответно 2 лв. и 1 лв., което означава приблизително двойно увеличение.
Причината за актуализацията е натрупаната инфлация от 103,4% за периода януари 2006 – юни 2024 г., изчислена по данни на НСИ. Освен това, с оглед предстоящото въвеждане на еврото от 1 януари 2026 г., стойностите ще бъдат официално превалутирани.
Кой има право на безплатна храна
Безплатна храна или добавки към нея се осигуряват на служителите, които работят при специфични условия на труд, включително:
• под земята в мини, тунели и геологопроучвателни обекти;
• като водолази или в кесони;
• при екстремни температури (под +10°С или над +30°С);
• в среда на радиация, химически агенти, шум или вибрации;
• в болнични операционни зали и лаборатории, работещи с биологични агенти;
• в производства с горещи процеси, металургия, енергетика, добив и преработка на полезни изкопаеми;
• при нощни смени или непрекъсваем процес на работа.
В списъка попадат и служители в лечебни заведения, енергийния сектор и промишлеността, където трудът изисква по-голям физически или психически разход.
Повишените лимити ще доведат до увеличаване на разходите за работодателите, включително в публичния сектор. От Министерството на труда и социалната политика посочват, че необходимите средства трябва да бъдат предвидени в бюджетите на съответните предприятия и организации.
Актуализацията на стойностите не е правена от 2006 г., а новите норми целят да компенсират поскъпването на живота и да гарантират по-добри условия за служителите, работещи при тежък или рисков труд.